Informática,
construcción, piscinas, primeros auxilios, almacén y carretilla elevadora y
comedor escolar son los sectores ofertados
El
concejal de Empleo de Los Realejos, Adolfo González, presenta la nueva oferta
formativa del ayuntamiento para los meses de marzo a julio y que se coordina
desde la Agencia de Desarrollo Local abordando diferentes ámbitos. Un total de
9 cursos integran este nuevo catálogo de formación presencial en modalidades
gratuitas o bonificadas, dependiendo de cada uno de los casos, de las que
podrán beneficiarse 185 personas empadronadas en la localidad. Según el
concejal, “habrá una nueva oferta de cursos tras el verano, además de otras
acciones formativas complementarias”.
El
alcalde de Los Realejos, Manuel Domínguez, indica que “el empleo sigue siendo
uno de los pilares de la gestión municipal y es hacia ahí a donde dirigimos
gran parte de la política presupuestaria, a la reactivación y diversificación
económica para que ello redunde en la creación de puestos de trabajo desde la
iniciativa privada, pero aún así hemos elevado en este 2018 en un 33,44%,
alcanzando el récord de 970.992,96 euros, la partida específica del área, lo
que permite poner en marcha diversas acciones formativas para la mejor
preparación de los realejeros de cara al mercado laboral”.
Detalla
Adolfo González que “el primero de los cursos ofertados será el de ‘Alfabetización informática’, que se impartirá con 20 horas de
formación entre los próximos 12 y 16 de marzo, y que tendrá otra segunda
convocatoria para el período del 11 al 15 de junio”. En él se trata de
proporcionar las herramientas necesarias para comenzar a manejar un ordenador
mediante la adquisición de conocimientos teórico prácticos. Se atenderá a
cuestiones físicas y de software de uso básico, así como nociones de internet
como el uso de navegadores, buscadores y correo electrónico.
El
próximo 19 de marzo se iniciará una nueva convocatoria del curso para la
obtención de la ‘Tarjeta Profesional de
la Construcción (TPC)’
hasta el 23 de marzo, de 20 horas, y que también tendrá una segunda oferta en
este período entre el 25 y el 29 de junio. Estará impartido por la Fundación
Laboral de la Construcción y ofrece los conocimientos necesarios sobre
prevención de riesgos laborales en este sector, lo que propicia la acreditación
necesaria bajo normativa para desarrollar este trabajo.
Entre
el 9 y el 13 de abril se desarrollará un nuevo curso sobre ‘Mantenimiento de piscinas’, de 20 horas de formación
presencial, validado oficialmente por la Escuela de Servicios Sanitarios y
Sociales de Canarias (ESSSCAN) del Gobierno de Canarias. Se aborda la limpieza
y mantenimiento de los vasos de piscina y sus instalaciones, tanto particulares
como de uso colectivo en explotaciones hoteleras y comunidades de vecinos.
‘Transporte
escolar adaptado’ es
el curso que se ofertará entre el 21 de abril y el 14 de mayo de 25 horas de
formación y validado por la ESSCAN. Abordará las funciones y tareas del
acompañante y su importancia en la prevención de accidentes, adquiriendo
mediante teórica y práctica los conocimientos necesarios sobre educación vial
adecuada a la planificación y desarrollo de esta actividad, así como la
normativa aplicable.
Del
23 de abril al 4 de mayo, con un contenido formativo de 45 horas, se impartirá
un curso de ‘Primeros auxilios y
salvamento acuático’.
También cuenta con el aval de la ESSSCAN. Se trata de dotar al alumnado de
técnicas y aptitudes que les permitan resolver situaciones críticas que
supongan peligro grave e inmediato para la vida de las personas inmersas en el
medio acuático.
Ya
en el mes de mayo, en concreto entre los días 7 y 15, se oferta el curso de ‘Mozo de almacén + carretilla elevadora’. Se trata de una iniciativa
formativa de 35 horas entre teórica y práctica, dirigida a obtener los
conocimientos y habilidades necesarias para el manejo de carretillas elevadoras
con seguridad, así como abordar los riesgos inherentes y medidas para
evitarlos.
La
última modalidad de cursos de este semestre se impartirá entre el 9 y el 13 de
julio y será la de ‘Monitor de comedor
escolar’, integrada
por un contenido formativo de 20 horas. Cuenta con la aprobación de oficialidad
de la ESSSCAN y trata de preparar al alumno para afrontar de manera competente
las funciones propias de esta actividad como la planficación del trabajo, el
desarrollo de una programación diaria o crear un ambiente educativo correcto,
entre otras cuestiones.
“Este
catálogo formativo viene a complementar el que trabajamos con diversos
convenios con entidades como Don Bosco o Rayuela o la oferta de nuestra Escuela
Virtual de Formación con un centenar de cursos on line gratuitos”, recuerda
Adolfo González. Para obtener más información al respecto de toda la oferta
formativa anual de Los Realejos, los interesados pueden dirigirse a la propia
oficina de la Agencia de Desarrollo Local en la calle El Medio Arriba, en la
sección ‘Portal de Empleo de Los Realejos’ de la web municipal www.losrealejos.es
o llamar al número de teléfono 010.